為貫徹落實省委組織部、省委編辦等6部門關于做好“鄉編村用”工作相關文件精神，進一步激發基層干部干事創業活力，經研究，決定從全縣優秀村（社區）黨組織書記和在村（社區）工作的大學畢業生中 公開招聘鎮（園區）事業單位工作人員。現就有關事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　（一）堅持公開、公平、競爭的原則；

　　（二）堅持考試、考察、擇優的原則。

　　二、招聘計劃

　　本次計劃從優秀村（社區）黨組織書記和在村（社區）工作的大學畢業生中招錄鎮（園區）事業編制人員5名，其中優秀村（社區）黨組織書記4名、在村（社區）工作的大學畢業生1名。

　　三、招聘條件

　　（一）村（社區）黨組織書記應同時具備以下條件：

　　1.連續擔任村（社區）黨組織書記滿5年，且目前仍在黨組織書記崗位上；

　　2.男性不超過50周歲（1974年10月1日后出生），女性不超過45周歲（1979年10月1日后出生）；

　　3.一般應具備高中（中專）以上文化程度；

　　4.任黨組織書記期間本人或集體獲得過縣級以上黨委、政府表彰，或本人擔任過縣級以上“兩代表一委員”。

　　【以上年齡、年限計算時間節點為2024年10月1日，以實足年齡計算到月。“不超過50周歲”為1974年10月1日及以后出生，其他涉及年齡計算的依此類推】。

　　連續在村（社區）工作滿10年、任黨組織書記滿5年且任職期間本人或集體獲得過省級以上表彰（附件1）或本人擔任過省級以上“兩代表一委員”的，男性年齡可放寬至55周歲，女性可放寬至50周歲；對男性超過55周歲、女性超過50周歲，未辦理退休手續且未達到事業單位法定退休年齡的特別優秀的村（社區）黨組織書記，經縣委常委會審定、報市委組織部備案后，可納入“鄉編村用”范圍。

　　（二）在村（社區）工作的大學畢業生應同時具備以下條件：

　　1.具有大學本科及以上學歷學位（全日制）；

　　2.目前擔任村（社區）“兩委”班子成員；

　　3.連續在村（社區）工作滿5年且年齡不超過35周歲（1989年10月1日后出生），連續在村（社區）工作滿10年的，年齡可放寬至40周歲（1984年10月1日后出生）。

　　（三）下列人員不得報考：

　　1.違反政治紀律和政治規矩，對黨不忠誠不老實，政治上當“兩面人”的。

　　2.受過刑事處罰的，存在“村霸”和涉黑涉惡等問題的，近3年因涉黃涉賭涉毒受到行政處罰的。

　　3.非工作原因受到黨紀政務處分尚未超過所受處分有關任職限制期限的，涉嫌嚴重違紀違法正在接受紀檢監察、公安、司法等機關立案調查處理的。

　　4.非法宗教的組織者、實施者、參與者，參與邪教組織人員，以及組織、利用宗教宗族宗派勢力干擾侵蝕基層組織和基層政權的。

　　5.存在“帶病入黨”、弄虛作假、徇私舞弊等發展黨員違規違紀問題且未受處理的，存在嚴重違法用地、嚴重損害生態環境等行為尚未整改的，參與串聯聚集、纏訪鬧訪，以非法手段煽動和組織群眾集體上訪、干擾社會穩定或造成群體性事件的。

　　6.有嚴重危害集體利益和群眾合法權益行為，當前被法院納入失信被執行人名單，在疫情防控、防汛救災等任務中拒不執行相關規定造成不良影響的。

　　7.存在拉票賄選等違反換屆紀律行為，利用各種方式操縱、干擾、破壞選舉工作的。

　　8.不擔當不作為，長期不履職，近3年有考核不稱職或被評為不合格黨員的。

　　9.因身體健康等原因，無法正常履行相應職責的。

　　10.在各級公務員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為，記入公務員錄用考試誠信檔案庫的人員；在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員。

　　11.招聘對象不得報考聘用后即構成《事業單位人事管理回避規定》第六條所列情形的崗位。

　　12.國家法律法規規定不得報考或聘用為事業單位工作人員其他情形的。

　　四、招聘程序

　　（一）發布公告

　　本次招聘工作的有關信息將通過濉溪縣人民政府網（https://www.sxx.gov.cn/）、濉溪先鋒網（https://sxxxfw.gov.cn/）統一發布。

　　（二）報名及資格審查

　　1.報名時間

　　2024年10月30日—11月1日，上午8:30-11:30，下午2:30-5:30。逾期不再補報。

　　2.報名地點

　　各鎮（園區）黨（工）委組織部門。

　　3.報名方式和需要提交的材料

　　采取現場報名的方式。符合報考條件人員向所在鎮（園區）黨（工）委提出個人申請，各鎮（園區）黨（工）委對符合報考條件人員進行資格初審，逐個把關資格條件。縣委組織部成立推薦考察組進行組織推薦。在此基礎上，由各鎮（園區）集體研究提出推薦人選，同時提交以下材料：

　　（1）被推薦報考人員填寫的《2024年濉溪縣“鄉編村用”招聘事業單位工作人員報名表》（附件2）1份；

　　（2）本人簽字的“考試誠信承諾書”（附件3）1份。

　　縣委組織部對推薦人選進行資格審查，確定最終推薦人選。為形成有效競爭，村（社區）黨組織書記、在村（社區）工作的大學畢業生最終推薦人選與招聘數量均不得低于3:1，達不到規定開考比例的，取消或核減崗位招聘計劃數。

　　（三）考試及資格復審

　　在村（社區）工作的大學生報考人員須參加筆試和面試，村（社區）黨組織書記報考人員直接進入面試。

　　1.筆試

　　筆試內容：《公共基礎知識》，滿分為100分。

　　筆試時間：具體時間、地點見準考證。

　　為確保人員基本素質，筆試成績低于60分的，取消進入下一環節資格。

　　2.資格復審

　　按照資格復審與招聘數量2:1的比例，在筆試成績最低控制合格分數線以上人員中，從高到低確定資格復審人選，最后一名如有多人成績相同的，一并確定為資格復審人選。

　　資格復審所需提供材料：本人有效居民身份證、學歷（學位）證書、榮譽證書、黨組織書記任職期間本人或集體獲得過縣級以上黨委、政府表彰、本人擔任過縣級以上“兩代表一委員”等材料原件及復印件，近3年無考核不稱職或被評為不合格黨員的證明。

　　資格復審時間、地點另行通知。

　　凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的，取消其參加面試資格。由此出現人選缺額的，依筆試成績從高到低，在規定時間內依次等額遞補。

　　資格審查貫穿招聘全過程，在招聘各環節發現報考者不符合報考資格條件的，均可以取消其報考資格或聘用資格。

　　3.面試

　　筆試考生資格復審合格的人員與最終推薦的優秀村（社區）書記一起參加面試。

　　面試采取結構化面試方式進行，主要測試邏輯思維、組織協調能力、決策能力、創新應變能力和語言表達能力，滿分為100分。

　　面試時間和地點見面試通知書。

　　面試成績滿分為100分，面試成績低于60分的，不予進入體檢考察環節。

　　4、最終成績

　　村（社區）黨組織書記考生面試成績即為考生最終成績。

　　在村（社區）工作的大學生考生最終成績為考生筆試成績×0.5+面試成績×0.5。

　　計算時分別保留到小數點后兩位，小數點后第三位四舍五入。如最終成績相同，以面試成績得分高者優先。

　　（四）體檢考察

　　村（社區）黨組織書記考生，以面試成績從高到低的順序，按照考察對象與招聘數量2:1的比例，差額確定考察對象，最后一名如有多人成績相同的，一并確定為考察對象。

　　在村（社區）工作的大學生考生，按照體檢考察對象與招聘數量2:1的比例，差額確定體檢考察對象。

　　體檢由濉溪縣委組織部、縣人社局共同組織實施，體檢費用由考生自理。

　　體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等有關規定執行。體檢工作結束后，由體檢醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。

　　考察工作由推薦考察組負責實施，對考察對象進行全面考察，重點了解政治素質、重大斗爭和關鍵時刻的實踐表現、專業素養、工作實績、廉潔自律、群眾口碑等情況。考察工作采取個別談話、民主測評、查閱人事檔案和工作資料、同考察對象面談等方式，廣泛深入了解情況，如實撰寫考察報告。

　　體檢、考察合格人選出現缺額的，按照規定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終總成績從高分到低分依次等額遞補，遞補只進行一次。

　　（五）審核研究

　　縣委組織部綜合考慮招聘數量、體檢考察結果、村（社區）干部隊伍建設等因素，確定擬聘用人選，并報市委組織部審核。市委組織部提出審核意見，反饋至縣委組織部。縣委組織部根據市委組織部反饋意見，提請部務會與縣委常委會研究確定人選。

　　（六）公示

　　縣委組織部采取適當方式，在一定范圍內公示，公示期不少于5個工作日。

　　（七）聘用

　　經公示無異議或公示結果不影響聘用的，由主管部門按照人事管理權限向事業單位人事綜合管理部門辦理有關聘用備案手續。“鄉編村用”人員聘用為鎮（園區）在編人員后，須繼續在村（社區）工作不少于5年。

　　五、有關事宜

　　本公告由濉溪縣委組織部、濉溪縣委編辦、濉溪縣人社局負責解釋。

　　有關招聘政策及招考考務、專業測試、體檢、考察等后續信息，請考生及時在濉溪縣人民政府網、濉溪先鋒網查詢、查閱。

　　本次招聘不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

　　本次招聘考試嚴格遵照《安徽省人事考試工作規則》及考試回避等相關規定，堅持客觀、公正、科學、規范的原則，嚴肅考風考紀，嚴格實行考試責任追究制，確保招聘考試公平、公正、規范、有序地進行。招聘工作由縣紀委監委實行全過程的監督檢查，并自覺接受社會各界的監督。

　　政策咨詢電話：0561-6077460（濉溪縣委組織部）

　　監督舉報電話：0561-6077632（濉溪縣紀委監委）

　　上述咨詢服務和監督舉報電話于正常辦公時間使用。